Inkoper

Werken bij  Growers United

Growers United is een coöperatie van familiebedrijven met jarenlange ervaring. Hier wordt iedere dag hard gewerkt aan gezonde groenten van hoge kwaliteit. Eerlijk en transparant. 'Good food in good hands' is waar ze voor staan. Iedere dag werken de vakspecialisten samen met de telers om het beste eten voor iedereen bereikbaar te maken. Op een open en transparante manier. Bij Growers United worden dingen niet onnodig ingewikkeld gemaakt: via korte lijnen wordt er eerlijk met elkaar gecommuniceerd. Hun telers zijn niet alleen trots op hun eigen bedrijf, maar ook op de resultaten van de coöperatie, bijvoorbeeld de Tuinbouwondernemersprijs 2020. Dit is een sprekend voorbeeld van dat je samen meer bereikt.

Wat doe je?

20% Marktonderzoek;
20% Voorraadmanagement;
20% Relatiebeheer;
20% Actief inkopen + bijbehorende inkoopstrategie formuleren/aanpassen;
10% Issues/conflicten oplossen;
10% Behoeften inventariseren.

Inkoper

Als Inkoper bij Growers United ben je verantwoordelijk voor de inkoop van teeltbenodigdheden voor aangesloten telers van productgroep tomaat. Je schakelt tussen leveranciers en telers; dit betekent dat je onder andere bezig bent met contractonderhandelingen, aanbestedingen, voorraadinventarisatie, klachtenafhandeling en relatiebeheer.

Je communiceert regelmatig met leveranciers en telers en denkt actief mee over een inkoopstrategie die efficiënt en effectief werkt hiervoor. Daarnaast ben je (mede)verantwoordelijk voor een nieuwe, gecentraliseerde inkoopstrategie.

Growers United - waar de vijf vruchtgroentemerken onder vallen - gaat een nieuw verpakkings- en distributiecentrum openen op bedrijventerrein Honderdland. Hier worden dus niet alleen tomaten verpakt, maar ook aubergines, paprika's en komkommers van de andere merken.  Dit vraagt om een gecentraliseerde inkoopstrategie. Je zult dus uiteindelijk niet alleen telersbenodigdheden inkopen, maar ook commercieel verantwoordelijk worden voor de inkoop van verpakkingen, etiketten en overige logistieke producten. Het is de bedoeling om de algehele, commerciële aanpak centraal te regelen; jij brengt structuur en harmonie aan. Je bent niet alleen contactpersoon voor leveranciers en telers, maar hebt ook veel contact met collega's. Zo word je bijvoorbeeld onderdeel van de nog op te richten verpakkingscommissie en van de inkoopwerkgroep, waarin je kunt sparren met verschillende telers.

"Als je commercieel bent, sterk in je schoenen staat en het niet erg vindt om soms stevig te moeten onderhandelen, dan is dit een baan voor jou."

Agenda

"Op een leuke dag sluit ik een goede deal. We besparen hierdoor jaarlijks 10% op gewasbeschermingsmiddelen."

"Tijdens een minder leuke dag krijg ik een klacht van een teler: de verpakkingen zijn krom. Ik neem contact op met de desbetreffende kartonleverancier en zorg uiteraard voor een oplossing, maar dit is altijd veel regelwerk."

Voorbeeld uit de praktijk

"Onze telers hebben 100 hectare steenwolmatten besteld, maar door tussentijdse verkoop van een locatie wordt er uiteindelijk maar 95 hectare afgenomen bij de leverancier. Hoe los je dit op?"

Uit je inventarisatie bleek dat de telers behoefte hadden aan 100 hectare steenwolmatten voor een bepaald substraat. Je hebt dit ingekocht bij de leverancier, maar uiteindelijk blijkt dat er een locatie van 5 hectare is verkocht. De leverancier wil daar graag met je over in gesprek; de deal was immers dat jullie voor 100 hectare zou afnemen. Het is belangrijk dat je in dit soort situaties zakelijk, maar wel vriendelijk blijft. Je moet goed kunnen onderhandelen en hoopt een compromis te bereiken. Uiteraard zorg je ervoor dat dit uiteindelijk netjes met de leverancier wordt opgelost.

Groeipad

Growers United zorgt er samen met jou voor dat je kunt groeien binnen de organisatie. Op die plek waar jij het beste tot je recht komt. Wil je een opleiding volgen of een nieuwe stap in je carrière maken? Dan kijk je samen met jouw leidinggevende naar jouw persoonlijke groeipad.

Wat is vereist?

• HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 1 jaar relevante inkoopervaring;
• Uitstekende analytische en communicatieve vaardigheden;
• Je bent bedrijfskundig, klantgericht, kostenbewust en een verbinder;
• Goede beheersing Nederlandse taal;
• Je bent zelfverzekerd, betrokken en houdt van aanpakken.

Wat krijg je?

• Vanaf €3.000,- bruto per maand;
• 40-urige werkweek;
• 25 vakantiedagen;
• Ruimte ontwikkelingsmogelijkheden;
• Collectieve bedrijfspensioenregeling.